• صفحه اصلی
  • مرور
    • شماره جاری
    • بر اساس شماره‌های نشریه
    • بر اساس نویسندگان
    • بر اساس موضوعات
    • نمایه نویسندگان
    • نمایه کلیدواژه ها
  • اطلاعات نشریه
    • درباره نشریه
    • اهداف و چشم انداز
    • اعضای هیات تحریریه
    • همکاران دفتر نشریه
    • اصول اخلاقی انتشار مقاله
    • بانک ها و نمایه نامه ها
    • پیوندهای مفید
    • پرسش‌های متداول
    • فرایند پذیرش مقالات
    • اخبار و اعلانات
  • راهنمای نویسندگان
  • ارسال مقاله
  • داوران
  • تماس با ما
 
  • ورود به سامانه
  • ثبت نام
صفحه اصلی فهرست مقالات مشخصات مقاله
  • ذخیره رکوردها
  • |
  • نسخه قابل چاپ
  • |
  • توصیه به دوستان
  • |
  • ارجاع به این مقاله ارجاع به مقاله
    RIS EndNote BibTeX APA MLA Harvard Vancouver
  • |
  • اشتراک گذاری اشتراک گذاری
    CiteULike Mendeley Facebook Google LinkedIn Twitter
مدیریت منابع انسانی در ورزش
arrow مقالات آماده انتشار
arrow شماره جاری
شماره‌های پیشین نشریه
دوره دوره 6 (1397-1398)
دوره دوره 5 (1396-1397)
شماره شماره 2
شماره شماره 1
دوره دوره 4 (1395-1396)
دوره دوره 3 (1394-1395)
دوره دوره 2 (1393-1394)
دوره دوره 1 (1392-1393)
شعبانی بهار, غلامرضا, فریدفتحی, اکبر. (1397). نقش آموزشهای دانشگاهی در توسعه بهره‌وری کارکنان وزارت ورزش و جوانان. مدیریت منابع انسانی در ورزش, 5(2), 163-185. doi: 10.22044/shm.2018.6799.1710
غلامرضا شعبانی بهار; اکبر فریدفتحی. "نقش آموزشهای دانشگاهی در توسعه بهره‌وری کارکنان وزارت ورزش و جوانان". مدیریت منابع انسانی در ورزش, 5, 2, 1397, 163-185. doi: 10.22044/shm.2018.6799.1710
شعبانی بهار, غلامرضا, فریدفتحی, اکبر. (1397). 'نقش آموزشهای دانشگاهی در توسعه بهره‌وری کارکنان وزارت ورزش و جوانان', مدیریت منابع انسانی در ورزش, 5(2), pp. 163-185. doi: 10.22044/shm.2018.6799.1710
شعبانی بهار, غلامرضا, فریدفتحی, اکبر. نقش آموزشهای دانشگاهی در توسعه بهره‌وری کارکنان وزارت ورزش و جوانان. مدیریت منابع انسانی در ورزش, 1397; 5(2): 163-185. doi: 10.22044/shm.2018.6799.1710

نقش آموزشهای دانشگاهی در توسعه بهره‌وری کارکنان وزارت ورزش و جوانان

مقاله 8، دوره 5، شماره 2، بهار و تابستان 1397، صفحه 163-185  XML اصل مقاله (966.77 K)
نوع مقاله: طرح پژوهشی
شناسه دیجیتال (DOI): 10.22044/shm.2018.6799.1710
نویسندگان
غلامرضا شعبانی بهار email 1؛ اکبر فریدفتحی2
1استاد مدیریت ورزشی دانشگاه علامه طباطبائی
2دکتری تخصصی مدیریت ورزشی
چکیده
هدف: پژوهش حاضر با هدف بررسی نقش آموزش های دانشگاهی بر بهره وری کارکنان وزارت ورزش و جوانان انجام گرفته است.
روش شناسی: روش تحقیق توصیفی – همبستگی بود. جامعه آماری کلیه کارکنان وزارت ورزش و جوانان بودند (900=N). با توجه به حداقل حجم نمونه کرجسی و مورگان 450 نفر از کارمندان به روش نمونه‌گیری تصادفی ساده انتخاب شدند و در نهایت 398 پرسشنامه قابل استفاده مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. به‌منظور بررسی اهداف این پژوهش از پرسشنامه بهره‌وری نیروی انسانی هرسی و گلد اسمیت (1980) استفاده شد. از نظر 10 نفر از متخصصان حوزه مدیریت ورزشی برای تایید روایی صوری و محتوای پرسشنامه ها استفاده شد و پایایی پرسشنامه با اجرای آزمایشی بر روی 30 نفر از اعضای جامعه تحقیق محاسبه و ضریب آلفای کرونباخ 91/0 به دست آمد. برای تجزیه و تحلیل اطلاعات از آزمون کلموگروف اسمیرنف، تی تک نمونه ای، تی مستقل و معادلات ساختاری استفاده شد.
یافته ها: نتایج تحقیق نشان داد آموزش‌های دانشگاهی در بهره‌وری (01/0=p، 79/15=t) کارکنان وزارت ورزش و جوانان نقش معنی‌داری دارد. همچنین نتایج نشان داد بین بهره وری کارکنان وزارت ورزش و جوانان بر اساس جنسیت و تحصیلات تفاوت معنی‌داری وجود دارد. به طوری که بهره وری کارمندان با تحصیلات غیرعلوم ورزشی بالاتر از کارمندان با تحصیلات علوم ورزشی بود.
نتیجه گیری: می توان گفت بهتر است دانشکده های علوم ورزشی در سرفصل ها و نحوه آموزش و وزارت ورزش و جوانان می بایست در شاخص های مربوط به جذب و استخدام بازنگری نمایند.
کلیدواژه‌ها
تحصیلات؛ آموزش دانشگاهی؛ بهره‌وری
آمار
تعداد مشاهده مقاله: 141
تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 292
صفحه اصلی | واژه نامه اختصاصی | اخبار و اعلانات | اهداف و چشم انداز | نقشه سایت
ابتدای صفحه ابتدای صفحه

Creative Commons License
SHM is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Journal Management System. Designed by sinaweb.